东莞ISO9001及ISO14001质量环境双体系公开班培训

东莞ISO9001/14001质量和环境管理双体系内审员公开班培训，东莞曼顿每月都会在东莞万江开设ISO9001/14001双体系内审员线下培训班，凡是报名者均可以免费赠送ISO9001/14001双体系配套线上培训课程，包含配套电子培训教材。
【培训内容】
讲: ISO9000基础知识
1. 培训介绍
2. ISO9001族标准的构成----产生及发展
3. 2015版标准修订的背景与原则
4. 质量管理过程模式(PDCA)
5. 七项质量管理原则
6. ISO9001：2015新版标准改版思路
7. 建立的质量管理体系的流程
8. 企业原有质量体系如何过渡到2015版

第二讲: ISO9001:2015标准解析
(标准中对照讲解 2008版和 2015版的实施要点,及审核重点)
1. 2015版ISO9001标准要求改版重点
2. 组织的背景（理解组织及其背景、理解相关方的需求和期望、确定QMS范围、QMS及其过程）
3. 领导作用（领导作用及其承诺、质量方针、组织的角色、职责和权限）
4. QMS策划（机会和风险措施、质量目标和实现计划、变更的策划）
5. 支持（资源、能力、意识、沟通、成文信息）
6. 运行（策划和控制、产品和服务要求的确定、产品和服务的开发、外部供应的过程、产品和服务的控制、生产和服务提供、产品和服务的放行、不合格输出）
  7. 绩效评估（监视、测量、分析和评估、内部审核、管理评审）
  8. 改进（总则、不合格和纠正措施、持续改进）
第三讲: ISO14001:2015族标准概论
1. ISO14001族标准的构成----产生及发展
2. 环境管理过程模式(PDCA)
3. 环境管理原则
4. 2015版环境管理体系的高阶框架 Annex SL + 环境体系要求＝ISO 14001：2015
第四讲: ISO14001:2015标准解析
1. 范围
2. 规范性引用文件
3. 专有名词和定义
4. 组织的背景（理解组织及其背景、理解相关方的需求和期望、确定EMS范围、EMS及其过程）
  5. 领导 (领导作用及其承诺、环境方针、组织的角色、职责和权限）
  6. 策划（威胁和机会相关的风险的应对措施、环境目标及其实施的策划）
7. 支持（资源、能力、意识、沟通、成文信息）
8. 运行（运作的策划和控制、紧急事件准备与应变）
9. 绩效¬评价（监视、测量、分析和评估、内部审核、管理评审）

10. 改进改进（总则、不合格和纠正措施、持续改进）
第五讲: 环境因素识别与重大环境因素评估
1. 定义
2. 环境因素识别考虑的内容
3. 环境因素识别与评价
4. 环境因素评分标准
第六讲: 环境相关法律法规介绍
第七讲: 双管理体系审核活动
1. 双管理体系审核的分类-----定义/术语解析
2. 双管理体系审核的目的及准则
3. 内部审核与管理评审的区别
4. 内审员的选择及能力要求
内部审核阶段：
5. 审核启动阶段的活动
6. 现场审核的准备
7. 现场审核技巧实施指导
8. 编制、批准和分发审核报告及审核的结束
9. 不符合缺失的跟踪验证
【讲师介绍】
陶老师  
教育背景：湖南商学院 市场营销
专业资格：国家注册 QMS/EMS高级审核员，企业管理培训讲师
专业特长:
1.各类体系审核员培训
2.生产现场改善辅导和培训
3.员工心态培训
4.品质管理课程培训
5.团队执行力
6.五大手册实战培训
7.六西格玛的理论培训与现场实施咨询
8.中基层干部管理培训

授课特点：
拥有多年企业实战工作经验及企业管理咨询工作，授课用语通俗易懂，幽默风趣，擅于用生活化的语言表达核心的道理和方法，集专业、实战、幽默于一体，现场实操的深厚功底，能把枯燥的理论知识讲解透彻，简单易行，现场培训气氛活跃，让学员受益良多。
坚持以从调研到教学到课后督导的方式，拒绝走过场，让学员真正体会到培训所带来的实际效果，为工作的改善提供了强大助力。
【培训对象】
内审员，部门主管，工程师，行政人员，文员及所有有专于从事体系管理的人员均可参加。