严格界定目标人才和要求
面对海量信息,如果没有对目标人才和具体的岗位要求作出严格限定,往往会乱花渐欲迷人眼,在简历筛选过程当中迷失了方向。因此,目标与要求的界定是网络招聘的基础工作。
同样,在招聘信息发布的时候,也应将具体的要求、条件、待遇一一列明。这有利于规避无效简历的投递,提高工作效率。现在高地人才网内测期间还有更多的活动优惠,可以点击了解详情http://www.dg***
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